precision_manufacturingبرای سرپرستان کارگاه و سرگروه‌های تیم

مدیریت وظایف ساخت‌وساز

کار میدانی را با وظایف قابل تخصیص، اولویت‌ها و گردش کار وضعیت شفاف در حرکت نگه دارید.

hub

مسئله

کار میدانی شفاهی هماهنگ می‌شود، بنابراین وظایف از دست می‌روند و سرپرستان نمی‌توانند ببینند چه چیزی واقعاً در جریان است.

نتیجه

وظایف FastBuild برای هر کارگاه ایجاد، تخصیص و پیگیری می‌شوند، با وضعیت، اولویت و مهلت‌هایی که به گزارش روزانه خوراک می‌دهند.

مدیریت وظایف ساختمانی به پیش بردن کار در کارگاه مربوط است: دانستن اینکه چه کاری باید انجام شود، چه کسی آن را انجام می‌دهد و آیا واقعاً انجام می‌شود یا نه.

بدون سابقهٔ وظیفه، هماهنگی شفاهی انجام می‌شود. سرپرست صبح کار را واگذار می‌کند و تا بعدازظهر هیچ‌کس نمی‌تواند با اطمینان بگوید کدام موارد تمام شده، کدام مسدود مانده و کدام فراموش شده است.

FastBuild به هر کارگاه یک فهرست وظایف می‌دهد. سرپرست وظیفه‌ای با عنوان، توضیحات، اولویت و تاریخ سررسید ایجاد می‌کند و آن را به یکی از اعضای اکیپ واگذار می‌کند. کارگر وظیفه را هم‌زمان با پیشرفت آن در گردش کار به‌روزرسانی می‌کند: برای انجام، در حال انجام، بازبینی، انجام‌شده.

فهرست وظایف را می‌توان بر اساس وضعیت و اولویت فیلتر کرد، بنابراین سرپرست ابتدا کارهای باز را می‌بیند. وظایف تکمیل‌شده در گزارش روزانهٔ کارگاه ظاهر می‌شوند و سابقهٔ وظیفه را به مستندات پروژه متصل می‌کنند.

وظایفی که دیگر لازم نیستند می‌توانند به‌جای حذف غیرفعال شوند؛ این کار سابقه را حفظ می‌کند بدون آنکه فهرست فعال را شلوغ کند.

FastBuild این گردش کار را با مدیریت وظایف، کارگاه‌های ساختمانی و گزارش‌های روزانه پشتیبانی می‌کند.