نرمافزار مدیریت کارکنان ساختوساز
نرمافزار مدیریت کارکنان ساختوساز چرخهٔ عمر کارمند را پوشش میدهد: دعوتها، نمایهها، نقشها، دسترسی و ارتباط با حضور و غیاب و حقوق و دستمزد.
نرمافزار مدیریت کارکنان ساختوساز چرخهٔ عمر کارمند را برای یک شرکت ساختمانی سازماندهی میکند: ورود به کار، نمایهها، نقشها، دسترسی و خروج.
ورود به کار در ساختوساز با یک دعوت آغاز میشود. مدیر کارگر را با ایمیل و نقش دعوت میکند، و کارگر از گوشی خود دعوت را میپذیرد و به شرکت میپیوندد. نمایه حقایق عملیاتی را حمل میکند: سمت، بخش، نرخ ساعتی، تاریخ استخدام و تماس اضطراری.
دسترسی از طریق نقشها کنترل میشود. FastBuild نقشهای مالک، مدیر و کارمند را ارائه میدهد و مالکان میتوانند نقشهای سفارشی با مجوزهای دقیق بسازند. وقتی کارمندی ترک میکند، غیرفعالسازی فوراً دسترسی او را لغو میکند و در همان حال سابقهاش را حفظ مینماید.
دلیل اهمیت مدیریت کارکنان در ساختوساز، اتصال آن به سایر بخشهای عملیات است. همان کارمندی که در کارگاه ثبت ورود میکند در گزارش روزانه ظاهر میشود و ساعاتش به حقوق و دستمزد جریان مییابد. سابقهٔ کارمند رشتهای است که حضور و غیاب، وظایف، گزارشها و دستمزد را به هم میبندد.
مدیریت کارکنان FastBuild گردش کار دعوت، نمایههای کارمند، دسترسی مبتنی بر نقش، نقشهای سفارشی و غیرفعالسازی را فراهم میکند، که همه به حضور و غیاب و حقوق و دستمزد متصلاند.
ویژگیهای مرتبط

حضور و غیاب GPS و حصار جغرافیایی
ثبت ورود و خروج تأییدشده با GPS در کارگاههای دارای محدودهٔ جغرافیایی.

مدیریت کارکنان
دعوت اعضای تیم، مدیریت نمایهها و تخصیص نقشها.
نقشها و مجوزها
نقشهای سفارشی با مجوزهای دقیق.